HR Manager

Lingkungan Oka Gadget ยท ๐Ÿ“ Pematangsiantar, Sumatera Utara ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 โ€“ Rp 11.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Lingkungan Oka Gadget. HR Manager akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pembangunan karyawan, dan hubungan industri. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan perusahaan beroperasi dengan efisien dan memenuhi standar industri.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan perekrutan untuk posisi yang tersedia.,Membangun dan mengembangkan kebijakan dan prosedur SDM yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk penilaian kinerja, pelatihan, dan pengembangan karir.,Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.,Mengelola proses perencanaan kebutuhan SDM dan perencanaan karier.,Mengelola proses pengembangan dan pelatihan karyawan.,Membangun dan mempertahankan hubungan yang baik dengan mitra dan pemasok.,Mengelola proses pengelolaan kinerja dan penilaian karyawan.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau peran serupa.,Memahami hukum dan peraturan yang berlaku di bidang SDM.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.,Memahami sistem dan prosedur rekrutmen dan perekrutan.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan kebijakan SDM.Kemampuan untuk membangun dan mempertahankan hubungan yang baik dengan karyawan dan mitra.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan perekrutan.Kemampuan untuk mengelola proses pengembangan dan pelatihan karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses pengelolaan kinerja dan penilaian karyawan.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait